Sie kennen sich mit den Lösungen für die Sicherheitstechnik aus, während wir uns mit den Lösungen im Online-Marketing auskennen.
In diesem Beitrag möchte ich unsere speziellen Erkenntnisse mit Ihnen teilen. In unserem großen Pool von KMU-Kunden haben wir einige, die möglicherweise genauso wie Sie ticken und täglich mit denselben Herausforderungen konfrontiert sind, nämlich regional bekannter zu werden und mehr Aufmerksamkeit von Kunden zu erhalten. Und das Erreichen dieses Ziels beginnt mit der digitalen Sichtbarkeit.
Ich bin Klaus Hofmann und berate seit über 5 Jahren Unternehmen im Bereich Onlinemarketing. Ich habe mich auf KMU-Unternehmen spezialisiert und helfe ihnen dabei, mehr Kunden, mehr Sichtbarkeit und mehr Fachkräfte zu finden. Selbstverständlich stehe ich Ihnen immer zur Verfügung, wenn Sie Fragen oder Anregungen zu diesem Beitrag haben.
Vor welchen Herausforderungen stehen unsere Kunden aus dem Bereich Sicherheitstechnik?
Lassen Sie mich zunächst diese Unternehmen beschreiben. Das sind wirklich tolle Kunden, die erstklassige Leistungen erbringen. Um diese guten Leistungen zu erbringen, müssen sie sich auf ihre Arbeit konzentrieren und nicht damit beschäftigt sein, neue Auftraggeber zu finden oder Websites zu erstellen. Es handelt sich meist um kleine Unternehmen mit drei bis vier Mitarbeitern, die individuelle Lösungen im Bereich Smart Home entwickeln und installieren, sei es eine smarte Elektriklösung oder Hausalarmanlagen.
Unsere Kunden hatten zwei Ziele:
- Planbare Kundenakquise
- Fachkräfte finden
Wir wissen alle, dass der Fachkräftemarkt heutzutage sehr dünn ist, und sobald ein Unternehmen gut läuft und genügend Kunden hat, kann es trotzdem nicht wachsen, da Fachkräfte fehlen. Daher haben wir eine smarte Lösung für diese beiden Ziele entwickelt.
Die Lösung
Unsere Lösung umfasst mehrere Schritte, sodass jedes Unternehmen die Geschwindigkeit selbst bestimmen kann.
Als Erstes haben wir für Dienstleister, die noch keinen Internetauftritt hatten, eine kleine Webseite erstellt. Dabei ging es nicht darum, eine umfangreiche Seite zu erstellen, sondern eine einfache, die aber alle wichtigen Fragen abdeckt, die potenzielle Kunden oder zukünftige Bewerber haben könnten.
Im zweiten Schritt haben wir Werbung auf Social Media gestartet. Wir haben mit den Kunden kurze Videos gedreht, in denen sie ihre Leistungen dargestellt haben, und diese lokal auf den Social Media Kanälen platziert. Social Media ermöglicht es uns, die Werbung bis zu einer räumlichen Zielgenauigkeit von 1 km auszuspielen, sodass wir keine Streuverluste haben. Das Budget wird genau dort eingesetzt, wo die Kunden ansässig sind, und nicht mit der Gießkanne auf größere Zielgebiete verteilt.
Außerdem haben wir Werbung für bestimmte Suchbegriffe in Google geschaltet, um potenzielle Interessenten auf die Webseite zu bringen. Mit dieser Strategie haben unsere Kunden schmale, aber leistungsstarke Lösungen erhalten und von den Synergien der Werbung profitiert.
Sobald dieses Konzept erfolgreich funktionierte, haben wir die Videos auch auf das Thema Fachpersonal erweitert und regional beworben. Dabei haben wir nicht einfach nur ein Video erstellt, sondern das Unternehmen sympathisch präsentiert, um das Fachpersonal anzusprechen und eine positive Einstellung zum möglichen Arbeitgeber zu erzeugen.
Das Ergebnis
Im Rückblick waren unsere Kunden sehr zufrieden. Durch Werbung in Social Media und Suchmaschinen konnten wir ihnen eine planbare Vorlage für die Geschäftsentwicklung liefern. Sie waren nicht länger auf Empfehlungen oder saisonale Veränderungen angewiesen. Diese Planung hat ihnen auch Wachstumspotenziale aufgezeigt, indem sie mehr Personal finden und einstellen konnten.
Klingt interessant? Dann lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie wir Ihnen helfen können, Ihr Unternehmen erfolgreich zu positionieren und Kunden zu gewinnen.
Kontaktieren Sie mich noch heute, damit wir Ihnen zeigen können, wie auch Sie von unseren bewährten Methoden profitieren können.